英語学習にかける“虎視眈々”という想い
サービス名「虎視眈々」は、本来「強い者が機会をうかがって形勢を見守っている様子」を意味します。私たちはこの言葉に、「英語学習者が夢に向かってひたむきに前進する姿」を重ね合わせ、この名前をつけました。このサービスを通じて、一人ひとりが自分の夢に向かって虎視眈々と努力を続け、やがてその夢を手にしてほしいと願っています。
最適な学習法は一人ひとり異なる
英語は正しく学べば日本にいても習得できます。ただし、最適な学習法は人によって異なります（方法の原理、本質行動学）。学習の目的や生活スタイル、得意・不得意などによって、取り組むべき方法は変わってくるのです。つまり、「誰にでも効く魔法の勉強法」は存在しません。そのため、最短距離で成果を出すには、プロの語学学習アドバイザーと共に、自分に合った方法を見つけて進めることが近道となります。
英語学習に欠かせないセルフマネジメント力
英語力を身につけるには時間が必要です。その時間を日々の生活の中からどうやって確保するか、そこにセルフマネジメント力が問われます。私たちの経験上、英語学習者には「忙しいからできない人」と「忙しいけど頑張る人」の2種類しかいません。英語が話せるようになる人は、忙しさを言い訳にせず、なんとか時間をやりくりして勉強を生活に組み込んでいます。
実際、英語学習は「スケジューリングが9割」です。そしてもう一つ、学習の成果を高めるために欠かせないのが「振り返り」の習慣です。
トップ5％が実践する「振り返り」の習慣
『AI分析でわかったトップ５％の社員の習慣』（越川慎司著、ディスカヴァー・トゥエンティワン）によれば、トップ5％の社員はそうでない社員と比べて、振り返りの時間を8倍も多く取っているというデータがあります。彼らは定期的に自分の行動を振り返り、気づきや学びを次のアクションに活かしています。虎視眈々のグループコーチングでも、この「振り返り」を重視しています。参加者と語学学習アドバイザーが定期的に集まり、「なぜ勉強できたのか」「なぜできなかったのか」といった原因を一緒に考え、次にどう改善するかを具体的に導き出します。このプロセスを重ねることで、学習成果は着実に改善していきます。
意志の力に頼らない仕組みづくり
もちろん、強い意志で学習を続けられる人もいますが、そうした「超人的な意志の持ち主」は世の中に5％もいないのが実感です。多くの人にとって、意志の力だけで継続するのは難しいのです。しかし、「意志の力で人は変わらないが、人の力で人は変わる」。それこそが、グループコーチングの価値です。「やりたいのにできない」を「できる」に変える——そのための仕組みがここにはあります。
英会話は「習いたい習い事ランキング」の上位常連ですが、実際に継続できる人は多くありません。だからこそ、虎視眈々は一人ではできないことを、仲間と一緒に、できるようにしていくのです。
実績に裏打ちされたG-POP®メソッド
この英語グループコーチングには、セルフマネジメントを支える「G-POP®フォーマット」と、英語学習に関する豊富な知見が活かされています。すでに3年以上にわたって医療英語プログラムや法人研修で活用され、実績と効果が証明されています。
最後に：夢の実現を虎視眈々と
英語学習は、一朝一夕には身につきません。しかし、正しい方法と適切なサポート、そして仲間と共に歩む環境があれば、誰でも夢に近づくことができます。虎視眈々は、あなたが英語を通じて夢を叶える、その力になれると信じています。
